Engagement e produttività

Dal fenomeno delle “grandi dimissioni” a quello del “grande distacco”, il lavoro dipendente è al centro di una trasformazione che sta ridefinendo le dinamiche tra persone e organizzazioni. In un contesto in cui l’engagement sembra indebolirsi, le imprese si trovano a dover riconsiderare priorità, modelli gestionali e strategie di valorizzazione del capitale umano.
Quali leve attivare per rafforzare il senso di appartenenza e il coinvolgimento? La ricerca “Engagement e produttività”, condotta dal Censis per Philip Morris Italia, si propone di rispondere a questa domanda, esplorando l’impatto di questi cambiamenti sul clima aziendale e offrendo spunti concreti per ripensare il rapporto tra motivazione e produttività.

Per accreditarsi, inviare una mail a ufficiostampa@censis.it

Data e orari:
Venerdì, 26 Settembre 2025
Ore 10:30

Location:
Sala Capranichetta
Piazza Montecitorio, 125 – Roma

Programma evento

26 Settembre 2025

Roma

Introduce e modera

  • Giorgio De Rita / Segretario Generale Censis

Presenta il Rapporto

  • Fulvia Santini / Ricercatrice Censis

Intervengono

  • Ciro Cafiero / Avvocato giuslavorista

  • don Andrea Ciucci / Coordinatore Ufficio centrale Pontificia accademia per la vita

  • Pasquale Frega / Presidente e Amministratore delegato Philip Morris Italia

  • Lorenzo Malagola / Segretario X Commissione Lavoro Camera dei Deputati

  • Mattia Pirulli / Segretario Confederale Cisl