Il passaggio generazionale è una dinamica strutturale che attraversa l’imprenditoria e il tessuto sociale italiano: il declino demografico, il calo dell’imprenditorialità giovanile e l’invecchiamento della forza lavoro stanno riscrivendo le regole della convivenza tra generazioni all’interno di famiglie e imprese.
Il progetto di ricerca del Censis esplora il passaggio generazionale non solo come successione lineare o trasferimento dell’eredità materiale, ma come coesistenza intergenerazionale di valori, attitudini e capacità che si rinnovano nella pratica quotidiana del fare. Un approccio oggi necessario a costruire un futuro in cui le nuove generazioni possano avere lo spazio e la legittimità per sperimentare modi innovativi di fare impresa.
